Круглый стол "Права профсоюзов по участию в формировании безопасной производственной среды в организации".

В рамках мероприятий, посвящённых Всемирному дню охраны труда, 22.04.2025 состоялся  круглый стол  по теме "Права профсоюзов по участию в формировании безопасной производственной среды в организации". 
Тема круглого стола обусловлена общей тематикой Всемирного дня охраны труда в 2025 году, которая определена Международной организацией труда как: «Революция в области охраны труда: роль искусственного интеллекта и цифровизации на рабочих местах».
Открыла мероприятие председатель ПК  ГКДОУ "Детский сад № 51 г. о. Донецк" ДНР Пименова М М.
В своем выступлении она отметила, что труд - это неотъемлемая часть нашей жизни и каждому из нас хочется, чтобы он не только достойно оплачивался, но и был максимально безопасен.
Охрана труда в РФ представлена комплексом правовых норм, непосредственно направленных на создание безопасных условий труда.
Основные задачи Профсоюза по обеспечению безопасных условий труда закреплены XXXII Съездом РОСПРОФЖЕЛ. Они включают в себя создание безопасных условий труда для каждого работника; сокращение объемов тяжелого ручного труда; предоставление работникам компенсаций и льгот за работу во вредных условиях труда; проведение реабилитации работников, занятых на работах с вредных и опасными условиями труда; улучшение условий труда на рабочих местах и снижение доли рабочих мест, не соответствующих санитарно-гигиеническим нормам; своевременное обеспечение работников спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты; участие в разработке и внедрении в производство современных средств коллективной и индивидуальной защиты и другие вопросы.
Одним из важных направлений деятельности Профсоюза является защита законных прав работников на здоровые и безопасные условия труда, сохранение их здоровья и жизни. Эту задачу в Профсоюзе выполняют профсоюзные организации, уполномоченные по охране труда, технические, внештатные технические инспекторы труда Профсоюза. Они осуществляют контроль за условиями труда непосредственно на рабочих местах, выявляют нарушения и добиваются их устранения.
Секретарь ПК  ГКДОУ "Детский сад № 51 г. о. Донецк" ДНР Бабич А.О. охарактеризовала роль ИИ в улучшении условий труда. 
 Искусственный интеллект уже меняет мир, и охрана труда не является исключением. Цифровые технологии открывают новые возможности для улучшения условий труда работников и повышения безопасности на рабочих местах.
Внедрение искусственного интеллекта и цифровых технологий кардинально меняет подход к охране труда, повышая безопасность и эффективность на рабочих местах. Цифровизация позволяет перейти от реактивных мер к проактивному предотвращению несчастных случаев.
В подведении итогов заведуюший ГКДОУ "Детский сад № 51 г. о. Донецк" ДНР Бабенко И С. отметила, что развитие эффективной культуры профилактики позволит  устранить, и предотвратить производственные аварии и ущерб, а также профессиональные заболевания.
Здоровье работника – национальное богатство, а экономия на охране труда – «псевдоэкономия». Безопасные условия труда экономически выгодны. 
Даже в переменчивом мире, мы не можем идти НИ НА КАКИЕ КОМПРОМИССЫ в вопросе соблюдения права работников на безопасные и здоровые условия труда. Особенно с учетом того, что достойный труд – это, прежде всего, безопасный и здоровый труд!